O downsizing é um processo que acontece quando existe uma redução da força de trabalho de uma empresa. O objetivo é ajustar o número de empregados de acordo com a produtividade e reduzir custos.
Embora possa ser um processo comum em períodos de crise, onde o nível de faturação quebra significativamente, pode também ser utilizado para a reformulação do processo produtivo da empresa de forma a deixá-lo mais eficiente.
Em inglês, o termo significa “redução de capacidade”. O processo é feito por meio de uma reestruturação administrativa no sentido de diminuição.